الرئيسية > القطاعات > شئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة > وحدة التدريب والتنمية البشرية



p اختصاصات رئيس مجلس الإدارة :


اعتماد محضر اجتماع الدراسة وتقييم الأداء الكلى للكلية ورفعه إلى إدارة الكلية للاعتماد ودراسة السلبيات الايجابيات لهذا التقرير
تصميم وتجهيز البرامج التدريبية المناسبة .
التنسيق والإشراف على الدورات التدريبية وورش العمل والزيارات الميدانية وكذلك تبادل الخبرات والتدريب الذاتي .
اعتماد التقرير الفعال للاحتياجات التدريبية من خلال دراسة الفجوة بين الوضع الراهن والوضع المأمول .
الاهتمام بالاحتياجات التدريبية للمؤسسة .
متابعة الإجراءات اللازمة للتدريب .
عمل التقييم اللازم للتدريب .
الاهتمام بالتنمية البشرية ومتابعة سبل تنفيذ ذلك .


pاختصاصات أعضاء الوحدة :-

1- دراسة ومناقشة بنود محاضر الاجتماعات وتقييم الأداء الكلى للكلية .
2- تنفيذ البرامج التدريبية المناسبة .
3- القيام بعمل الدورات التدريبية وورش العمل والزيارات الميدانية مع تبادل الخبرات والتدريب الذاتي .
4- إعداد التقرير النهائي للاحتياجات الفعلية للتدريب .
5- توفير الاحتياجات اللازمة للتدريب بالمؤسسة .
6- القيام بتنفيذ سبل التنمية البشرية .



صفحة الكلية على فيسبوك

facebook

إضغط هنا

صفحة الكلية على تويتر

twitter

إضغط هنا

صفحة الكلية على جوجل+

google+

إضغط هنا

صفحة الكلية على يوتيوب

youtube

إضغط هنا