Skip to main content

مستشفى القلب بجامعة أسيوط ينظم برنامج التعارف للموظفين الجدد

صورة

المصدر: المركز الإعلامي لمستشفيات جامعة أسيوط

التاريخ: ٢٩ أغسطس ٢٠٢٣م

نظم مركز التدريب والتعليم المستمر بمستشفى القلب، برنامج التعارف للموظفين الجدد، على مدار (٥) أيام، وبمشاركة (١٤) اخصائي تم تعيينهم بالمستشفى؛ وذلك بهدف تأهيل الموظفين الجدد للبدء في مسيرتهم المهنية، وفي ضوء دور مستشفيات جامعة أسيوط في تحقيق المعرفة الوظيفية والجوانب الإداراية للمنتسبين لها، تحت رعاية الدكتور أحمد المنشاوي رئيس الجامعة، والدكتور علاء عطية عميد كلية الطب ورئيس مجلس إدارة المستشفيات، والدكتور إيهاب فوزي المدير التنفيذي للمستشفيات، والدكتور عصام عبد الله مدير مستشفى القلب.

تضمن البرنامج التدريبي حزمة من المحاضرات؛ منها: محاضرة تعريفية للجودة ومهامها وسياسات العمل، والرسالة والرؤية والقيم وحقوق المرضى والهيكل التنظيمى للمستشفى، للدكتورة صفاء محمود أحمد مدير الجودة بالمستشفى، ومحاضرة حول سياسات مكافحة العدوى للدكتورة ألفت فاروق ثابت من إدارة مكافحة العدوى، ومحاضرة حول التواصل الفعال فى بيئة العمل وأخلاقيات المهنة للدكتورة صفاء عمران كمال مدير مركز التدريب والتعليم المستمر بالمستشفى، كما تضمن التدريب محاضرة حول سلامة وإدارة الدواء للدكتورة أماني محمد، ومحاضرة حول التغذية العلاجية للدكتورة إيمان طلعت صيدلي إكلينيكي من إدارة الصيدليات، ومحاضرة حول إدارة المخاطر وسلامة وصحة العاملين، للدكتورة رشا عزالدين طبيبة بطرية ومدير إدارة السلامة والصحة المهنيه، والأستاذ أشرف محمد قطب أخصائي السلامة والصحة المهنية، ومحاضرة حول واجبات وحقوق العاملين للأستاذة جيهان ضاحى رئيس شئون العاملين، ومحاضرة عن صيانة الاجهزة الطبية للأستاذة نجلاء قنديل أخصائي صيانة أجهزة طبية، ومحاضرة عن الوصف الوظيفى وتعليمات العمل وعلاقات العمل وطرق التقييم للأستاذة محاسن أحمد مديرة التمريض، ومحاضرة عن السياسات والإجراءات الخاصة بالقسم ذات الصلة للأستاذة شيماء محمد حسب الله، والأستاذة شيماء إبراهيم عبد العاطي، ومحاضرة عن النظم الإدارية بالمستشفى وتطبيقها باستخدام التكنولوجيا والسيستم للأستاذ علاء محمد بدارى مدير وحدة التكنولوجيا والمعلومات.

وفي ختام التدريب قامت الأستاذة شيماء محمد حسب الله، والأستاذة شيماء ابراهيم عبد العاطى باصطحاب المتدربين لجولة تعريفية على جميع أقسام وإدارات المستشفى.

الجدير بالذكر أن برنامج التعارف للموظفين الجدد يعد جزء أساسي فى ملفات الموظفين ومن متطلبات الجودة المطلوبة، تحت إشراف الدكتور صفاء عمران كمال زميل تمريض صحة المجتمع ومدير مركز التدريب والتعليم المستمر.